Social :



ประกาศจาก...กรมหม่อนไหม เปิดสอบบรรจุ เพื่อรับราชการ ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป ( 28 ตุลาคม - 1 พฤศจิกายน 2562 )

28 ต.ค. 62 12:10
ประกาศจาก...กรมหม่อนไหม เปิดสอบบรรจุ เพื่อรับราชการ ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป ( 28 ตุลาคม - 1 พฤศจิกายน 2562 )

ประกาศจาก...กรมหม่อนไหม เปิดสอบบรรจุ เพื่อรับราชการ ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป ( 28 ตุลาคม - 1 พฤศจิกายน 2562 )

ประกาศรับสมัคร

24 ตุลาคม 2562

รายละเอียด

กรมหม่อนไหม ประสงค์จะรับสมัครบุคคลเพื่อเลือกสรรและจัดจ้างเป็นพนักงานราชการทั่วไป

ตำแหน่ง : เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป
อัตราเงินเดือน : 18000 บาท
ประเภท : บริหารทั่วไป
จำนวนตำแหน่งว่าง : 1 ตำแหน่ง
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง : คุณวุฒิการศึกษา ได้รับปริญญาตรี หรือคุณวุมิอย่างอื่นที่เทียบได้ในระดับเดียวกัน หลักสูตรบริหารธุรกิจบัณฑิต

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ : ปฏิบัติงาน ณ ศูนย์หม่อนไหมเฉลิมพระเกียรติฯ น่าน
1. ปฏิบัติงานเป็นเจ้าหน้าที่พัสดุของศูนย์
2. ปฏิบัติงานที่เกี่ยวกับการจัดหาพัสดุ ครุภัณฑ์ และยานพาหนะ
3. ปฏิบัติงานเกี่ยวกับปฏิบัติงานขั้นต้นเกี่ยวกับเอกสารงานพัสดุในการจัดหา จัดซื้อ จัดจ้างการลงระบบจัดซื้อจัดจ้างภาครัฐ (eตามเอกสารGp) และระบบ GFMIS
4. ปฏิบัติงานเกี่ยวกับทำทะเบียนการเบิกจ่ายพัสดุ การเก็บรักษาใบสำคัญหลักฐานและเอกสารเกี่ยวกับพัสดุ เพื่อรวบรวม ไว้เป็นข้อมูลในการดำเนินงาน
5. ปฏิบัติงานด้านการสรรหา คัดเลือก พนักงานราชการและลูกจ้างเหมาบริการ
6. การจัดเตรียมเอกสารการประชุม บันทึกการประชุมและรายงานการประชุม
7. การจัดทำหนังสือทำลายประจำประจำปี
8. การดูแลระบบสารสนเทศของหน่วยงาน
9. ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

วิธีการเลือกสรร : ตามเอกสาร
Lif
ความรู้ความสามารถ
ความรู้ความสามารถทั่วไป 1. ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับเหตุการณ์ปัจจุบัน 2. ความรู้ความสามารถทั่วไป ด้านภาษา ตัวเลข เหตุผล 3. ความรู้ด้านคอมพิวเตอร์ 4. ความรู้ความสามารถในการปฏิบัติงานในตำแหน่ง 5. ความรู้ความสามารถทางการปฏิบัติงานด้านพัสดุ ธุรการ สารบรรณ และงานบุคคล
วิธีการประเมิน : สอบข้อเขียน

ตามเอกสาร ทักษะ
ตามเอกสาร
วิธีการประเมิน : ตามเอกสาร

ตามเอกสาร สมรรถนะ
โดยวิธีการสัมภาษณ์ 1. วิสัยทัศน์ของการปฏิบัติงาน 2. บุคลิกภาพและปฏิภาณไหวพริบ 3. มนุษยสัมพันธ์และการประสานงาน 4. การคิดวิเคราะห์และความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ 5. การสื่อสารและการนำเสนอ 6. การประเมินผลงานที่ประสบความสำเร็จในอดีต
วิธีการประเมิน : สอบสัมภาษณ์
เกณฑ์การประเมิน : 1. ผู้ที่ถือว่าเป็นผู้ที่ผ่านการเลือกสรรจะต้องเป็นผู้ที่ได้คะแนนในการประเมินสมรรถนะ แต่ละครั้งไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 2. ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้มีสิทธิสอบสัมภาษณ์ จะต้องเป็นผู้ที่สอบได้คะแนนความรู้ความสามารถทั่วไป และความรู้ความสามารถอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องเฉพาะตำแหน่ง ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 3. การจัดจ้างจะเป็นไปตามลำดับคะแนนรวมที่สอบได้ หากคะแนนรวมเท่ากันให้ผู้ได้คะแนนสอบข้อเขียนมากกว่าเป็นผู้อยู่ในลำดับที่สูงกว่า ถ้าคะแนนข้อเขียนเท่ากันก็ให้ผู้ได้รับเลขประจำตัวสอบก่อนเป็นผู้ที่อยู่ในลำดับที่สูงกว่า

เปิดรับสมัคร : วันจันทร์ที่ 28 ตุลาคม พ.ศ. 2562 ถึง วันศุกร์ที่ 1 พฤศจิกายน พ.ศ. 2562

รายละเอียดเพิ่มเติม
https://www.jobthaiweb.com/attachgov/?doc=27817


ขอบขอบคุณข้อมูลจาก:.jobthaiweb.com

โพสต์โดย : monnyboy

ข่าวอื่นๆที่เกี่ยวข้อง

ดูทั้งหมด